第(3/3)页

    这也是为什么在绝大部分公司里面，女性中高层管理人员比例非常少的原因。

    在浩宇科技内部自然也存在这样的问题，毕竟这是普遍存在的，也不是那么轻易就能改变的。

    不过吴浩却愿意给女性员工机会，公司重要职位的高管，就有好几位女性担任。如目前公司的副总经理童娟，公司的首席财务官曲青青，行政部总监沈晓娴。以及坐镇商海，即将升格为分公司，办事处负责人张小蕾。

    更不用说，吴浩的女友林薇，可是全国闻名微传媒公司美女总裁，是无数女孩崇拜的偶像。

    作为一个有理想，有抱负的女孩，沈宁非常希望能像她们一样，成为一个有所作为，有所成就的成功女性。

    如果换做其它地方其它公司，或许这个梦想还很遥远。但是这是在浩宇科技，一个神奇的地方，一切都有可能。

    而且自己面前这位年轻的老总，自己心中的老大，愿意给他们这些年轻人机会，更重要的是不会论资排辈，更不会歧视她们。

    这也是为什么公司的离职率始终很低的原因，尤其是公司的女性员工，忠诚度非常的高。

    很多因为各种原因离职的员工，离开时候都是万分的不舍。甚至没过多长时间，很多离开的员工又重新回来应聘了。

    而这一切都是眼前这个年轻帅气的男人给予的，这也使得吴浩不仅是很多员工心中的偶像，更是他们的心中信仰。

    那种感觉就像是心中有了方向，有了一战明灯一样，他在激励大家一起努力，一起奋斗。

    士为知己者死，这句话虽然有些老套，但为一个欣赏自己能力的老板工作，那是再幸福过不了。


    第(3/3)页